2017报考热点:
2017年人力资源师考试时间:11月18日
距离报名结束还剩:
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2017年上半年报名截止时间:9月15日

准考证打印时间:考前半个月

成绩查询时间:考试结束后45个工作日

证书领取:考试结束后90个工作日

报名入口:点击报名 | 付款

人力资源管理师交流群:421951453

当前位置: 华商教育 人力资源管理师 考试报名(QQ交流群421951453)
  • 热度:658    来源:华商教育    发布时间:2017/4/8 13:52:15
    导读:
    人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
  • 热度:52    来源:华商教育 顾    发布时间:2017/6/5 15:58:45
    导读:
    为了满足校园招聘对招聘工作的需求,许多企业开始在招聘中大规模使用人才测评工具来对人才进行初步筛选,人才测评工具具有实施简便、快速、客观、全面的特点,尤其是目前所流行的远程人才测评工具可以实现异地考评,更为简化企业招聘工作
  • 热度:127    来源:华商教育 顾    发布时间:2017/6/1 14:40:56
    导读:
    工作职务分析包括工作任务、工作程序步骤及与其它工作的关系,对于员工工作上的任用、选调、协调合作有所帮助,使组织发挥系统的功能,达到适才适职的目的。
  • 热度:176    来源:华商教育    发布时间:2017/5/24 11:34:56
    导读:
    试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的不超过6个月的考察期。在试用期的规定中,劳动合同期限在三个月以上的,才可以约定试用期。也就是说,固定期限劳动合同能够约定试用期的最低
  • 热度:127    来源:华商教育    发布时间:2017/5/24 11:31:02
    导读:
    人力资源管理在企业中的地位日益提高是大势所趋,HR的工作也将越来越体系化、精细化,因此每位HR要顺应这样的改变,就应该学会先从自身的思维转变开始。在营销大时代,人力资源营销学应运而生。成都华商教育搜集了人力资源工作的15
  • 热度:124    来源:华商教育    发布时间:2017/5/24 11:25:35
    导读:
    或许你在30岁之前还有挥霍的资本,因为年轻做什么都不怕。一旦过了30岁,你走的每一步都必须要慎之又慎,因为要结婚、要养活老婆孩子、要供房贷、要供养年迈的父母、孩子大了还要上学、父母年迈了需要照顾。所有的这些责任,都要你来